今日钢价风向：小幅反弹

黑色收盘综述

夜盘黑色系商品全线上涨，主力焦煤涨超4%，焦炭涨2.83%，铁矿石涨1.43%，螺纹、热卷涨幅稍小。由于原油、化工品种继续大幅上涨，市场对煤炭替代需求产生的溢价效应继续扩散，并且对焦煤、焦炭品种的滞后反应也逐步显现。总体上看，钢材价格仍然受到中东局势影响，并通过原料带动继续反弹，尤其是铁矿石重返100美元之上之后，原料支撑作用渐强。目前来看，反弹态势尚未结束，仍有上涨空间。

市场利多消息

1、国家发改委主任郑栅洁表示，“十五五”时期将从长远布局考虑，实施一批战略性工程。比如，推进雅鲁藏布江下游水电、“沙戈荒”新能源基地、海上风电基地等一系列投资万亿级以上的能源重大工程。还将推进三峡水运新通道等一系列交通重大工程，基本建成“八纵八横”高速铁路主通道和国家高速公路网。今年将会同财政部、人民银行等部门设立国家级并购基金，进一步畅通创业投资的退出渠道，提高创业资本周转效率，预计引导撬动各类资金规模超1万亿元。

2、财政部部长蓝佛安3月6日在十四届全国人大四次会议经济主题记者会上表示，今年中央财政专门安排1000亿元，推出财政金融协同促内需一揽子6项政策，4项定向支持民间投资、2项支持居民消费。

3、央行行长潘功胜表示，今年将灵活高效运用降准降息等多种货币政策工具。

4、早盘，美油主力合约一度大涨22%，最高报111美元/桶。霍尔木兹海峡近乎停航引发中东产油国连锁减产反应，全球能源供应面临严峻压力。阿联酋宣布，调整近海生产水平以应对储存需求。科威特减产幅度预计扩大至30万桶/日。

利空消息

1、中东战争加速全球通胀以及部分地区经济衰退风险。

2、美股三大指数3月6日收盘全线下跌。截至收盘，道琼斯工业平均指数比前一交易日下跌453.19点，收于47501.55点，跌幅为0.95%，本周累跌3.01%；标准普尔500种股票指数下跌90.69点，收于6740.02点，跌幅为1.33%，本周累跌2.02%；纳斯达克指数下跌361.31点，收于22387.68点，跌幅为1.59%，本周累跌1.24%。

产经热点

1、中国宝武党委书记、董事长胡望明建议：十五五”时期，钢铁行业绿色低碳转型将更加有的放矢。建议设立国家钢铁工业碳中和技术创新中心，加大低碳冶金技术研发，提升基础性、前沿性技术创新能力；加快构建统一的低碳排放钢标准体系，并将钢铁全产业链EPD平台上升为国家级公共服务平台，推动钢铁业绿色低碳转型发展。

2、必和必拓盈利结构由铁矿石转向铜。过去六个月铜价大涨32%，公司79亿美元利润中铜矿贡献51%,铁矿石则占49%，铜矿首次成第一盈利驱动力，而五年前铁矿石曾贡献其半年利润的81%，这种转变是公司长期战略转型与铜市供需利好共同作用的结果。

3、陕西煤业公告，于2026年2月，公司煤炭产量1415.00万吨，自产煤销量1333.00万吨，总发电量27.85亿千瓦时，总售电量26.21亿千瓦时。

4、山东能源新矿内蒙古能源煤炭发运：3月份连续三日单日发运量突破10万吨大关。

5、“十五五”时期我国将通过实施“雅下水电”、沙戈荒新能源基地、电力外送通道等一批重大工程项目，西电东送能力将达到4.2亿千瓦以上，2030年非化石能源消费在能源消费占比将达到25%。推进万兆光网部署应用和5G－A移动通信网络规模商用，构建全国一体化算力网。

6、国家发展改革委主任：智能机器人等六大新兴支柱产业相关产值到2030年有望扩大到十万亿元以上。

7、地中海航运公司MSC表示，将对所有从地中海和黑海运往印度次大陆、红海及东非地区的货物征收紧急燃油附加费。自2026年3月16日起直至另行通知，从地中海和黑海运往红海地区的紧急燃油附加费（EFS）将按30美元/干货标准箱（TEU）、50美元/冷藏标准箱（TEU）收取；从地中海和黑海运往东非地区的紧急燃油附加费（EFS）将按60美元/干货标准箱（TEU）、90美元/冷藏标准箱（TEU）收取。

8、中东战事持续升级，霍尔木兹海峡商业运输近乎停摆，国际油价本周大幅上涨，创下数十年来最大单周涨幅。华尔街投行高盛在最新研报中表示：如果未来几天内看不到霍尔木兹海峡流量恢复正常化的迹象，将立即修订油价预测。高盛在报告中称，油价上行风险正在“迅速扩大”，如果本周内没有解决方案的迹象，油价下周很可能突破100美元。

9、地中海航运公司表示，将对所有从地中海和黑海运往印度次大陆、红海和东非的货物征收紧急燃油附加费。

10、科威特国家石油公司7日宣布，受美以伊战事威胁霍尔木兹海峡船只通行安全、运输原油和成品油的船只匮乏等因素影响，该公司遭遇“不可抗力”，已开始削减原油产量和炼油加工量。据外媒报道，该企业未透露具体减产规模，但表示此次减产属于预防性措施，将根据局势发展进行评估，并准备在条件允许时恢复产能。

11、中国物流与采购联合会数据显示，2月份全球制造业采购经理指数为51.2%，较上月上升0.2个百分点，连续2个月运行在50%以上。

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